Søger du en ny lærer? NyMedarbejder.dk

SKOLE

Rekruttering af lærere og pædagoger til skolen

NyMedarbejder tilbyder et rekrutteringsværktøj målrettet skolen. Værktøjet er udviklet af skole- og institutionsledere med det formål, at undgå unødigt tidsspilde og samtidig gøre ansættelsesprocessen så god og enkel som muligt.

Ved brug af værktøjet til din næste ansættelse, kan du forvente en tidsbesparelsen på op til 75%  i forhold til den traditionelle metode, hvor ansøgerne sender en ansøgning til dig på mail.

 

Sådan hjælper værktøjet dig og ansættelsesudvalget

  • Samler alle ansøgerne et sted der giver dig et hurtigt overblik over ansøgerne og deres kompetencer
  • Afkode alle ansøgernes relevans for din stilling på få sekunder med MatchBarometeret
  • Få meget bedre indblik i ansøgernes kompetencer, erfaringer og faglig ageren end hvad du er vant til
  • Grov- og frasorter irrelevante ansøgere
  • Send afslag til dine ikke-udvalgt ansøgere med tryk på én knap
  • Indkalde til samtaler gennem værktøjet
  • Et fælles værktøj for ansættelsesudvalget.
    • I kan filtrere i ansøgerne efter kompetencer, linjefag, erfaringer, særlige opgaver osv.
    • I kan rate hver ansøger og systemet rangere ansøgerne efter bedømmelserne
    • I kan internt kommentere på den enkelte ansøger
    • I kan interne kommunikerer i udvalget
  • Du kan tilføje, slette eller rette adgangen til ansættelsesudvalgets medlemmer
  • Et værktøj med en meget høj brugervenlighed
  • Få notifikationer om nye ansøgere.
  • Få et bedre overblik i ansættelsesprocessen
  • Hver ansøger har oprette en kompetenceprofil med alle fag- og personrelevante oplysninger
  • Der er ikke grænse for antallet af stillinger I kan oprette. Det er stadig meget nemt at administrere
  • Historik for tidligere opslåede stillinger og ansøgere

 

Se mere her eller Opret din adgang her

 

Det tilbyder vi også

Her&Nu-løsningen henvender sig til dig som har brug for en medarbejder her og nu. Du har måske tidligere slået stillingen op uden held eller kan bare ikke vente på, at få din nye medarbejder. Samme dag som du henvender dig, adviserer vi vores kandidater i databasen om stillingen og hører dem om deres interesse for stillingen. I princippet kan du afholde ansættelsessamtale samme dag. Det sikre dig en medarbejder på rekordtid.

Ved brug af Her&Nu-løsningen vil forløbet typisk forløbe således:

  1. Du kontakter os her eller ringer 70 20 75 85
  2. Du udfylder en ønskeseddel eller sender dit stillingsopslag til os her
  3. Vi kontakter alle relevante kandidater i vores database der matcher til din profil
  4. Interesserede kandidater kontakter dig eller søger gennem værktøjet
  5. I afholder ansættelsessamtaler
  6. I ansætter den kandidat I ønsker

Prisen for Her&Nu-løsningen er 4.950 kr. ex. moms (Gratis hvis I ikke ansætter en i stillingen).

 

Medie-løsningen henvender sig til dig som gerne vil have flere ansøgere. Vi er uddannet til at skrive, designe og markedsføre jobopslag og annoncer, så du er sikker på, at stillingsopslaget kommer så bredt ud som muligt. En professionel markedsføringsstrategi sikre dig betydelig flere ansøgere samt brand af din skole eller institution.

Ved brug af Medie-løsningen vil forløbet typisk forløbe således:

  1. Du kontakter os på 70 20 75 85 eller skriver til os her
  2. Du udfylder en ønskeseddel til den profil du søger eller sender et tidligere stillingsopslag 
  3. Vi kontakter dig telefonisk og gennemgår / uddyber profilen du søger
  4. Vi skriver et udkast til et stillingsopslag, som du skal godkende (eller bruger dit)
  5. Vi annoncere opslaget på Ofir, Jobnet, Findskolejob, Jobindex, Careerjet og på NyMedarbejder.dk
  6. Vi udarbejder en annonce til sociale medier
  7. Annoncen annonceres på Facebook, Linked’in og Instagram
  8. Vi sender mails ud til vores kandidater i systemet, som passer til din profil
  9. I vurdere, filtrerer og rater ansøgerne
  10. I afholder ansættelsessamtaler
  11. Vi sender afslag til de ansøgere I ikke ønsker til samtale
  12. I ansætter den kandidat I ønsker

Prisen for Medie-løsningen er 9.950 kr. ex. moms.

 

Rekrutteringen henvender sig til dig som gerne vil have den bedst mulige lærer eller pædagog. Vi står for den fulde proces og du skal kun sørge for at afholde de sidste ansættelsessamtaler. Udover at det er din bedste garanti for at ansætte den rette lærer eller pædagog, er det enormt nemt og tidsbesparende for dig.

En fuld Rekruttering vil typisk forløbe således:

  1. Du kontakter os på 70 20 75 85 eller her
  2. Du udfylder en ønskeseddel til den profil du søger eller sende dit tidligere stillingsopslag
  3. Vi kontakter dig telefonisk og gennemgår / uddyber profilen du søger
  4. Vi udarbejder et stillingsopslag som du skal godkende (eller bruger dit)
  5. Vi annoncere opslaget på Ofir, Jobnet, Findskolejob, Jobindex, Careerjet og på NyMedarbejder.dk
  6. Vi udarbejder en annonce til sociale medier
  7. Annoncen annonceres på Facebook, Linked’in og Instagram
  8. Vi sender mails ud til vores kandidater i systemet, som passer til din profil
  9. I eller vi vurderer og rater alle ansøgerne og de lægges i en top 10
  10. Vi  screener jeres 10 bedste ansøgere gennem et telefoninterview (Interviewet læses på deres profil)
  11. Vi 3. gangs screener jeres 5 bedste ansøgere med et længere personligt interview (interviewet læses på deres profil)
  12. I udvælger de ansøgere I ønsker at afholde ansættelsessamtale med
  13. I afholder ansættelsessamtaler
  14. Vi sender afslag til de ansøgere I ikke ønsker til samtale
  15. I ansætter den lærer eller pædagog I ønsker

   Prisen for en fuld rekruttering er 19.950 kr. ex moms.

Hvorfor bruge NyMedarbejder.dk?

  • Systemet er udviklet og ledes af tidligere skole- og institutionsledere. Vi kender derfor dine udfordringer og dine mulige løsninger på dette.
  • Vi tiltrækker i snit dobbelt så mange ansøgere til hver stilling (Medie + Fuld rekruttering)
  • Det er enormt ressourcebesparende. Du bestemmer selv, hvor lidt af arbejdet du selv vil stå for
  • Vi har mange kandidater i vores database der med et enkelt klik, kan søge stillingen og du / I kan derefter se kandidatens kompetenceprofil og vurdere ansøgerens kompetencer og relevans for stillingen
  • Vi bruger både en kommunikationsuddannet og en grafisk designer til at lave opslaget og annoncen
  • Vi er uddannet i at markedsføre på de sociale medier (Power Editor – Facebook annonceprogram), hvilket igen giver betydelig flere relevante ansøgere
  • Vi har stort fokus på at tiltrække sidsteårsstuderende til databasen
  • Vi kan skaffe dig ansøgere lige så hurtigt som du ønsker (Her&Nu-løsningen)
  • Ønsker du, at vi står for den fulde rekruttering (undtagen ansættelsessamtalerne) er det uddannede lærere der står for rekrutteringssamtalerne
  • Send samlet afslag til de ansøgere I vælger, ikke skal til samtale
  • Vi kan tilpasse præcis den løsning du ønsker
  • Fuld rådgivning og support undervejs i forløbet
  • Du betaler kun, hvis du ansætter en i stillingen (Her&Nu-løsningen)

Opret adgang til værktøjet eller kontakt os for mere info på tlf. 70 20 75 85 eller skriv på Kontakt@NyMedarbejder.dk

It's only fair to share...Share on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedIn